No Result
View All Result
Agile Portal
  • BLOG
  • SÖZLÜK
  • HAKKIMIZDA
  • İLETİŞİM
Agile Portal
  • BLOG
  • SÖZLÜK
  • HAKKIMIZDA
  • İLETİŞİM
Agile Portal
No Result
View All Result

Retrospective pratiği – Mad/Sad/Glad

Muhammed Lap by Muhammed Lap
September 25, 2020
in Retrospective
0 0
0
Home Retrospective

Sprint retrospective etkinliği, scrum takımlarının kişi, süreç ve kullandıkları uygulamaları değerlendirerek daha iyi olmalarını sağlayacak aksiyonları belirledikleri bir etkinliktir.

Bu etkinlikte uygulanabilecek bir çok pratik mevcuttur. Bunlardan birisi de Mad/Sad/Glad. Bu pratik de oldukça temel ve kullanımı kolay pratiklerden birisi. Üç temel başlıkta konuların düşünülmesi de kullanımı kolaylaştırmaktadır.

Mad/Sad/Glad pratiğini uygulamadan önce Scrum takımlarında olmazsa olmaz post-it’lerimizi ve keçeli kalemlerimizi hazır hale getirmeliyiz. Şimdiye kadar tecrübe ettiğim 5-7 kişilik takımlar da yaklaşık 1 saatlik bir zaman alıyor.

Mad/Sad/Glad pratiğinde adından da anlaşıldığı üzere 3 farklı başlık altında o sprint için yaptığımız değerlendirmeleri yazıyoruz.

Toplantıyı koordine eden beyaz tahtaya, cam veya duvar zemine ilgili başlıkları yazar.  5-10 dk vererek de her bir takım üyesi ayrı ayrı başlıklara uygun olarak sprint içi değerlendirmelerini yapmalarını sağlar.

Başlıkların anlamları; 

  • Mad: Sinirlendiren konular
  • Sad: Üzen konular
  • Glad: Sevindiren konular

Takım üyeleri yazdığı maddeler gruplandırılarak her bir madde okunur, takımca yorumlanır ve takım üyeleri tarafından değerli bulunanlar aksiyona dönüştürülür. Aksiyonlar da kayıt altına alınır. Bu kısmı da takım içerisinden biri koordine edebilir.

Belirlenen aksiyonlar ise product backlog’u besleyeceği gibi bir sonraki retrospective toplantısında durumları mutlaka değerlendirilmelidir.

Tags: retrospective pratiğiscrumsprintsprint retrospective
TweetShareSendSend
Previous Post

Retrospective pratiği – Neyi iyi yaptık?/Neyi daha iyi yapabiliriz?

Next Post

Retrospective pratiği – Starfish

Muhammed Lap

Muhammed Lap

13 yıldır telekomünikasyon ve bankacılık sektöründeki çeşitli kurumlarda Agile Coach, Scrum Master, Product Owner, Development Takım Üyesi, Agile Project Manager, Analist, Sistem Uzmanı olarak çalışan Muhammed, AgilePortal.net ile tecrübelerini paylaşmaktadır.

Next Post
Retrospective pratiği – Starfish

Retrospective pratiği - Starfish

Planlama etkinliğinin checklist’i

Planlama etkinliğinin checklist'i

Daily standup etkinliğinin checklist’i

Daily standup etkinliğinin checklist'i

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

AGILEPORTAL

  • #agile #agileportal #retrospective
  • #hatasizkulolmaz #agileturkey #atsummit19 #vodafone
  • #agileturkey #atsummit19 #davewest #leadership #changes
  • #agileturkey #atsummit19 -#davewest
  • #agileturkey #atsummit19 #lyssaadkins
  • #agile#coach ihtiyaç duyulduğunda :)
  • what is #scrum

Copyright © 2020 and Powered by AgilePortal.net

No Result
View All Result
  • BLOG
  • SÖZLÜK
  • HAKKIMIZDA
  • İLETİŞİM

© 2021 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Create New Account!

Fill the forms below to register

All fields are required. Log In

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In