• Hakkımızda
  • İletişim
Agile Portal
  • KATEGORİLER
  • ORGANİZASYONEL ÇEVİKLİK
  • BİREYSEL ÇEVİKLİK
  • KATEGORİLER
  • ORGANİZASYONEL ÇEVİKLİK
  • BİREYSEL ÇEVİKLİK
No Result
View All Result
Agile Portal
No Result
View All Result

Etkin Retrospective gerçekleştirmenin ipuçları

Muhammed Lap by Muhammed Lap
June 2, 2022
in Retrospective
0
Etkin Retrospective gerçekleştirmenin ipuçları

Retrospective’in ne olduğunu ve önemini daha önceki yazımızda yazmıştık. Bugün de etkin bir retrospective etkinliği gerçekleştirmenin ipuçlarını paylaşacağım.

Retrospective etkinliğinin öncesi:

Ritüelleşmeli: Retrospective etkinliğinin düzenli bir şekilde yapılması gerekmektedir, ritüelleştirilmelidir. Düzenli yapıldıkça aksiyonların takibi de kolaylaşacaktır.

Güven duygusunun sağlanması: Herkesin fikirlerini, sorunlarını, yorumlarını rahatça çekinmeden paylaşabilmesi için güvenli bir ortam oluşturulmalıdır. Endişe edilen bir ortamda doğru bilgilerin alınması mümkün değildir.

Teknik belirleme: Etkinlik sırasında kullanılacak bir teknik var ise önceden belirlenebilmesi ve hazırlık yapılması gerekmektedir.

Fasilitasyon: Etkin bir retrospective geçirilmesinin olmazsa olmazlarından birisi fasilitasyonun yapılmasıdır. Fasilatasyon olmazsa katılımıclar kafasına göre ilerlediğinde etkinlikten fayda sağlanamayacaktır.

Etkinlik sırasında;

Timebox uyumu: Aşağıda belirleteceğim herbir aşama için bir zaman sınırı koymak çok önemli. Yoksa bir konu, aşama uzadıkça uzayarak hiçbir aksiyon belirlenmeden etknilik bitebilir.

Icebreaker yapılması: Icebreaker tekniği ile katılımcıların etkinliğe hazırlanmasını ve gergin bir ortam olacaksa önden bir gerginliğin alınmasını sağlar.

Önceki retrospective kararlarının değerlendirilmesi: Önceki retrospecrtive’lerde alınan kararların durumu değerlendirilir. Böylece alınan kararların takip edilmesi de sağlanmış olur.

Veri toplama: Retrospective etkinliğinde değerlendirilecek maddelerin oluşması için veri toplanması gerekir. Eğer bunun için herhangi bir teknik kullanılacaksa teknikle iligli katılımcılara bilgi verilmeli ve veri toplanmalıdır.

Konular arasında önceliklendirme: Sınırlı bir zaman olduğundan her konunun değerlendirilmesine zaman kalmayabilir. Bu sebeple konular arasında önceliklendirme yaparak takımın en çok değerlendirmek istediği konu belirlenebilir.

Aksiyon belirleme: Zaman zaman çok fazla konuşuluyor ama aksiyon belirlenmeden çıkılabiliyor. Aksiyon belirlenmesi önemli bir nokta. Retrospective’in verimliliği gösteren de askiyon belirlenmesidir. Mümkünse aksiyon sahibi de belirlenebilir.

Etkinlik sonunda;

Retrospective’in değerlendirilmesi: Etkinlik sonunda etkinliğin nasıl geçtiği ile ilgili geribildirimler alınması bir sonraki etkinliklerin daha kaliteli olması sağlayacaktır.

Tags: etkinipuçlarıretrospective
Previous Post

Sprint Retrospective

Next Post

Retrospective tekniği – İyi/Daha iyi

Next Post
Retrospective tekniği – İyi/Daha iyi

Retrospective tekniği - İyi/Daha iyi

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Recent Posts

  • Gemba Walk (Talk) nedir?
  • Kişisel çeviklik
  • Bisiklet sürmeyi unutmak mümkün mü?
  • Agile takımlarda performans ölçümü
  • Koç, Mentor ve Danışman farkı

Recent Comments

No comments to show.

agileportal

    © Copyright 2023 AgilePortal.net Powered by MLAP.com.tr

    No Result
    View All Result
    • Anasayfa
    • Hakkımızda
    • Sözlük

    © 2023 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.